ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Alımı

ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Alımı İlanı

ANKARA BÜYÜKŞEHİR BELEDİYESİ ASKİ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ TEFTİŞ KURULU BAŞKANLIĞINDAN

Ankara Büyükşehir Belediyesi Aski Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Başkanlığından:

Ankara Büyükşehir Belediyesi ASKİ (Ankara Su ve Kanalizasyon idaresi) Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Başkanlığımın, sınıfı, unvanı, derecesi ve sayısı aşağıda belirtilen kadrolarına, Yarışma Sınavı ile Müfettiş Yardımcıları alınacaktır.

SINIFI	ÜNVANI	KADRO DERECESİ	SAYISI
GİH	MÜFETTİŞ YARDIMCISI	7	1
GİH	MÜFETTİŞ YARDIMCISI	6	6

Sınava Katılma Şartları

1.1. ÖSYM tarafından 7-8 Temmuz 2012 veya 6-7 Temmuz 2013 tarihlerinde yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSSI (A) Grubunda, (KPSSP 65) bölümünden 70 ve daha yukarı puan almış olmak

1.2. 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48′inci maddesinde belirtilen genel şartlara haiz olmak

1.3. Üniversitelerin İktisat, Hukuk, Siyasal Bilgiler, işletme, İktisadi ve idari Bilimler Fakültelerinden veya eşitliği/denkliği yetkili makamlarca kabul edilen dört yıllık lisans eğitimi veren yurt içi veya yurt dışındaki fakülte ve yüksek okullardan birini bitirmiş olmak

1.4.01/01/2013 günü itibariyle otuz beş yaşını doldurmamış olmak.

1.5. ASKİ Genel Müdürlüğü Müfettiş Yardımcılığı Giriş Sınavına daha önce üçüncü defa katılmamış olmak.

1.6. Yapılacak inceleme sonunda adli sicil bakımından Müfettiş Yardımcısı olarak alınmasına engel bir hali bulunmamak

1.7. Sınav tarihi itibariyle kamu kuruluşları ya da özel işletme ve kuruluşlara karşı mecburi hizmet yükümlülüğü ya da herhangi bir hizmet taahhüdü bulunmamak

1.8. Erkek adaylar için askerliğini yapmış veya erteletmiş olmak ya da askerlikle ilgisi bulunmamak.

1.9. Sağlam ve her türlü iklim ve yolculuk şartlarına dayanıklı olmak

2. Sınav Başvurusu

2.1. Sınava başvurular 30/10/2013 Çarşamba günü saat 09:00′da başlayıp 15/11/2013 Cuma günü saat 17:00′de sona erecektir

2.2. Sınava başvurular www aski.gov.tr adresindeki “Müfettiş Yardımcılığı Giriş Sınavı Başvurusu” linkinden elektronik ortamda yapılacaktır

2.3. Elektronik ortamda formun doldurulmasına ilişkin açıklamalar internet sayfasında yer alacaktır

2.4. Adayların başvuruda belirttikleri bilgilerin sorumluluğu kendilerine aittir Bu bilgilerdeki eksiklikler veya yanlışlıklar yönünden doğacak sonuçlardan aday sorumlu olacaktır Bir adayın beyanının gerçeğe uymadığı tespit edilmesi halinde bu aday, aradan geçen süreye bakılmaksızın bu sınavdan elde ettiği tüm hakları kaybedecektir

2.5. Elektronik ortamda meydana gelebilecek aksaklıklardan dolayı, adayların başvurularını son güne bırakmamaları gerekmektedir

2.6. Şahsen yapılacak başvuruda, istenilen belgeler ASKİ Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Başkanlığı Kazım Karabekir Cad No: 70 06030 Ulus/ANKARA adresine elden veya posta yoluyla 15/11/2013 günü saat 17:00′ye kadar teslim edilecektir Postada meydana gelebilecek gecikmeler nedeniyle zamanında ulaşmayan başvurular dikkate alınmayacaktır

2.7. Şahsı başvuru sırasında aşağıda sıralanan belgeler istenir:

2 7.1 imzalı Başvuru Formu,

2.7 2 KPSS Sınavı Sonuç Belgesinin aslı veya onaylı sureti,

2 7 3 Diploma veya Mezuniyet Belgesinin aslı veya onaylı sureti,

2.7.4. Yabancı okul mezunları için denklik belgesi

2.7.5. 4,5 x 6 ebadında 6 (altı) adet yeni çekilmiş vesikalık fotoğraf,

2.7.6. Nüfus Cüzdanının aslı veya tasdikli sureti

2.7.7. Sağlam ve her türlü iklim ve yolculuk şartlarına dayanıklı olduğuna dair tam teşekküllü resmi hastanelerden alınacak sağlık kurulu raporu

2 7 8 Askerlik durumunu gösterir belgenin aslı veya tasdikli sureti.

2.7.9. Cumhuriyet Başsavcılığından alınacak sabıka kaydı belgesi

2.8. Şahsen yapılacak başvurularda eksik belge ve bilgilerle yapılacak başvurular dikkate alınmayacak olup, belge asıllarının ibraz edilmesi durumunda fotokopileri kabul edilecektir

2.9. Şahsen yapılacak başvurularda, sınavdan önce istenen belgeler için yazılı beyan verilebilir.

3. Sınav Giriş Belgesi

3.1. Adaylar Kamu Personeli Seçme Sınavı (KPSS) (Al Grubunda, 4KPSSP 651 bölümü notu en yüksek olandan başlamak suretiyle sıralanır Sınava katılma şartlarını taşıyan ve usulüne uygun olarak başvuranların sayısının 140 kişiden fazla olması halinde, puanı en yüksek olan adaydan başlamak üzere ilk 140 aday giriş sınavına alınacaktır 140′ncı aday ile eşit puan alan tüm adaylar sınava çağrılacaktır

3.2.Sınava girebilecekler 20/11/2013 Çarşamba günü Internet üzerinden “www aski gov.tr”adresinde ve Ankara Büyükşehir Belediyesi ASKİ Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Başkanlığı Kazım Karabekir Cad. No: 70 ULUS/ANKARA adresinde ilan edilecektir

3.3. Addyiar “Sınav Giriş Belgesi’ni “www aski gov tr” internet adresinde ilan edilecek olan “ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Yazılı Sınavına Girmeye Hak Kazananlar” linkinden 29/11/2013 Cuma günü saat 1700′ye kadar alabileceklerdir

3.4. “Sınav Giriş Belgesi” olmayan adaylar sınava alınmayacaklardır

4. Yazılı Sınav Tarihi

4.1. Yazılı sınav 30/11/2013 Cumartesi günü sabah saat 09:00 ve öğleden sonra saat 14:00′de olmak üzere iki oturum halinde Ankara Büyükşehir Belediyesi ASKİ Genel Müdürlüğü Kazım Karabekir Cad No: 70 Yemekhane Binası ULUS/ANKARA adresinde yapılacaktır

4.2. Sınavda giriş belgesi ile birlikte kimlik tespitinde kullanılmak üzere nüfus cüzdanı veya sürücü belgesi gibi fotoğraflı ve onaylı özel kimlik belgesi bulundurulacaktır

4.3. Sınava katılamayacak müracaat sahiplerine herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.

5. Yazılı Sınav Şekli Ve Konulan

5.1. Müfettiş Yardımcılığı yazılı sınavı, İktisat, Maliye, Hukuk, Muhasebe ve Yabancı Dil gruplarından aşağıdaki konularda klasik usulde yapılır:

5.1.1. İktisat

5.1.1.1 Genel iktisat teorisi,

5.1.1.2 Para, banka ve konjonktür,

5.1.1.3. Milli gelir, istihdam ve işletme iktisadı

5.1.2. Maliye

5.1.2.1. Genel maliye teorisi,

5.1.2 2 Maliye politikası,

5.1.2 3. Vergi ve bütçe

5.1.3. Hukuk

5.1.3.1 iş Hukuku

5.1.3 2 İdare Hukuku (idare hukukunun genel esasları, İdari yargı

5.1.3.3. Ceza Hukuku (Türk Ceza Kanununun Genel Hükümleri, Kamu idaresinin Güvenilirliğine ve işleyişine Karşı Suçlar ile Malvarlığına Karşı Suçlar başlığını taşıyan hükümleri

5.1.3. .4 Ceza Muhakemesi Kanunu (Ceza Muhakemesi Kanununun Genel Hükümler ile Soruşturma ve Kovuşturma Evresi başlığını taşıyan hükümlere ait genel bilgiler.)

5.1.3.5. Medeni Hukuk ve Borçlar Hukuku (Medeni Kanunun aile ve miras dışındaki hükümleri ile Borçlar Kanununun Genel Esasları.)

5.1.3.6 Ticaret Hukuku (Genel esaslar, Kıymetli Evrak

5.1.4. Muhasebe

5.1.4.1. Genel Muhasebe.

5.1.4. 2. Bilanço ve Ticari Hesap

5.1.5. Yabancı Dil 5151 Yabancı dil sınavı ingilizce, Fransızca ve Almanca dillerinden birinden olmak üzere metin üzerinden tercüme suretiyle yapılır.

6. Yazılı Sınav Sonuçlannın Değerlendirilmesi ve Duyurulması

6.1. Yazılı sınavda sınav gruplarının her birinde ayrı ayrı olmak üzere tam not 100 puandır

6.2. Yazılı sınavda başarılı sayılabilmek için iktisat, Maliye, Hukuk ve Muhasebe gruplarından alınan notların her birinin 60′dan, bu grupların toplam not ortalamasının ise 70′den aşağı olmaması şarttır.

6.3. Adaya Yabana Dil grubunda yapılan sınav sonucunda bir de “Yabancı Dil Notu” verilir

6.4.Yazılı sınavı kazananlar Internet üzerinde “www.aski.gov.tr” ve Ankara Büyükşehir Belediyesi ASKİ Genel Müdürlüğü Kazım Karabekir Cad No: 70 ULUS/ ANKARA adresinde ilan edilecektir

6.5. Yazılı sınavda başarılı olanlara sözlü sınavın yeri, günü ve saati yazılı olarak bildirilir

7. Sözlü Sınav Şekli Ve Konulan

7.1. Yazılı sınavda başarı gösteren adaylar sözlü sınava tabi tutulurlar.

7.2. Yazılı sınavı kazanan adaylar 20/12/2013 Cuma günü saat 17:00′ye kadar “www.aski.gov.tr” adresindeki “Müfettiş Yardımcılığı Sözlü Sınavına Girmeye Hak Kazananlar” linkinden “Özgeçmiş Formu’nu doldurduktan sonra, “Eleme Sınavı Sonuç Belgesi’ni internet ortamından alacaklardır ,

7.3. “Eleme Sınavı Sonuç Belgesi” olmayan adaylar sınava alınmayacaklardır

7.4. Sözlü sınavda adayların genel olarak zeka, ifade ve temsil yeteneği, fiziki tavır ve davranışları gibi kişisel özellikleri yanında genel kültür ve güncel bilgi düzeyleri ölçülür

7.5. Sözlü sınavda tam not 100 puandır.

7.6. Sözlü sınavda adaya sorulan soruların tamamı için Sınav Kurulu Başkan ve Üyeleri tarafından tek not verilir.

7.7. Sözlü sınavda adayın başanlı sayılabilmesi için, sınavda sorulan sorulara verilen cevapların Sınav Kurulu Başkan ve Üyeleri tarafından ayn ayn değerlendirilmesi sonucunda adaya verilen puanların ortalamasının tam not üzerinden 70′den aşağı olmaması şarttır

8. Sınav Sonuçlannın Değerlendirilmesi Ve Duyurulması

8.1. Yazılı ve sözlü sınavda alınan toplam notların ortalaması, adayın “Giriş Sınavı Notu” olarak tespit edilir

8.2. Adaylar, giriş sınavı notu en yüksek olandan başlamak suretiyle sıralanır

8.3.Yazılı ve sözlü sınavda başarı gösterenlerin sayısı, kadro sayısından fazla olursa “Giriş Sınavı Notu” yüksek olanlar tercih edilir. “Giriş Sınavı Notu’nun eşitliği halinde, “Yabancı Dil Notu” yüksek olan aday öncelik kazanır Diğerleri için sınav sonuçları kazanılmış hak sayılmaz

8.4. Müfettiş Yardımcılığı Giriş Sınavı Notları ve sınav sonuçları Sınav Kurulu tarafından sözlü sınav bitim tarihinden itibaren en geç 10 (onliş günü içinde Internet üzerinde “www aski gov tr” ve Ankara Büyükşehir Belediyesi ASKİ Genel Müdürlüğü Kazım Karabekir Cad No: 70 ULUS/ANKARA adresinde fan edilir Ayrıca sınavı kazanan adaylara tebligat yapılır.

8.5. Sınav sonuçlarının incelenmesini isteyen adaylara, internet üzerinde sonuçlar yayınlanmasından itibaren on gün içinde yazılı olarak ASKİ Genel Müdürlüğü Teftiş Kurulu Başkanlığına itiraz edebilirler, itirazlar sınav kurulunca incelenerek, sonucu ilgiliye yazılı olarak en geç üç gün içerisinde bildirilir

9. Müfettiş Yardımcılığına Atanma

9.1. Sınavda başarılı olduğu tespit edilenler başarı derecelerine ve 657 sayılı Kanunda yer alan genel hükümlere göre boş kadrolara atanırlar

9.2. Sınavı kazananların Müfettiş Yardımcılığına atanma işlemleri için; kendilerine bildirilen süre içerisinde, istenilen belgelerle birlikte İnsan Kaynakları ve Eğitim Dairesi Başkanlığı’na müracaat etmeleri gereklidir Süresi içinde geçerli bir mazereti olmaksızın müracaat etmeyenlerin atama İşlemleri yapılmaz.

9.3. Başvuru ve işlemler sırasında gerçeğe aykırı belge verdiği veya beyanda bulunduğu tespit edilenlerin atamaları yapılmaz, atamaları yapılmış ise iptal edilir Bu kişiler hakkında Türk Ceza kanununun ilgili hükümleri uygulanır

İLAN OLUNUR. Kaynak: memurlar

ASKİ, ASKİ Eleman Alımı, ASKİ İş İlanları,ASKİ İşçi Alımı, ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Alımı, ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Alımı İlanı, ASKİ Müfettiş Yardımcılığı Alımı İlanı 2014, ASKİ Ne Demek,ASKİ Nedir, ASKİ Personel Alımı, Müfettiş Yardımcılığı Alımı 2014, Müfettiş Yardımcılığı Alımı İlanı

Garanti Bankası Personel Alımı İş Başvurusu

Garanti Bankası Personel Eleman Alımı İş Başvurusu

Garanti Bankası, 1947 yılında Ankara’da kurulmuş olan ve 1983 yılında Doğuş Holding’in çatısı alınta giren bir bankadır. Ülkemizin en büyük bankalarından biri olan Garanti Bankası şu anda ülkemizin en büyük 3. bankası konumundadır. Sadece ülkemizde kalmayarak ülkemizde yaklaşık bin şubesi ile ve Lüksemburg, Kıbrıs, Malta, Rusya, Hollanda ve Çin gibi birçok ülkede de şubelerini açan bir bankadır. Garanti Bankası’nın ayrıca ülkemizde 3 bin 500′den fazla ATM’si bulunmakta.

17 binden fazla personeli ile hizmet veren Garanti Bankası bu personel sayısını arttıracak. Birçok farklı iş pozisyonunda yeni kişileri bekliyor. Garanti Kariyer olarak verdiği ilanlarda hem üniversite öğrencileri hem yeni mezunlar hem de deneyimliler için iş imkanları sunuyor. Ayrıca staj imkanları da bulunuyor.

Garanti Bankası Personel Alımı İş Başvurusu Yapmak İçin Tıklayın.

Eleman Alımı 2014, Garanti Bank Personel Alımları, Garanti Bankası, Garanti Bankası Açık Pozisyonlar, Garanti Bankası Eleman Alımı, Garanti Bankası İş Başvurusu 2014, Garanti Bankası iş ilanları,Garanti Bankası İşçi Alımı, Garanti Bankası Memur Alımı, Garanti Bankası Personel Alımı 2014, Garanti Bankası Personel Alımı İş Başvurusu, Garanti Bankası Personel Alımı İş Başvurusu 2014, Garanti Bankası Personel Alımları,Personel Alımı 2014, Personel Alımı İş Başvurusu

Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı

Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı İlanı

Sosyal hizmetler ve çocuk esirgeme kurumunda çalışmak ister misiniz?. Sosyal hizmetler ve çocuk esirgeme kurumu iş ilanları ve iş başvurusu yapmak için sizde hemen sitemizde bulunan bu ilan hakkında çocuk esirgeme kurumu personel alımı ilanlarına bi göz atınız. Ayrıca bir çok çocuğu barındıran bu evlere kısaca sevgi evleri personel alımı olarak da kullanabilirsiniz. Sizde ayrıca sitemizi takip ederek kendinize güzel iş imkanları sağlayabilirsiniz. Sosyal hizmetler eleman alımı ile ilgili haberlerin en geniş ve ayrıntılı bir şekilde sitemizden takip edebilirsiniz. Eğer sizde bir çocuk bölümünden mezun iseniz Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu personel alımı 2013 ile işe başlayabilirsiniz şimdiden başarılar.

Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu insan kaynaklarını araştırdık. Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu iş başvurusu yapmak için aşağıdaki bağlantıyı kullanabilirsiniz.
Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Türkiye’de yoksul, korunmaya muhtaç, kimsesiz çocuklara ve ailelere bakım, eğitim, sağlık ve kültürel anlamda destek vermek için oluşturulmuş bir kurumdur. Birçok sorun yaşayan ve artık hayata karşı ayakta durmakta zorlanan insanların barınma, yeme-içme gibi konularda kendi ihtiyaçlarını karşılayamamasından sebeple Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumundaki personeller tarafından destek görmektedir.
Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumundan desteğe ihtiyacı olan kişilere daha iyi hizmet vermek ve daha çok kişiye ulaşabilmek amaçlı personel alımı yapılacaktır. Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu personel alımları başvuru sahiplerinin hangi alanda eğitim gördüklerine ve hangi alanda kendilerini daha iyi ifade edebileceklerine göre değişmektedir. Ancak tüm başvurularda aranan ortak özellik şefkatli, dürüst, iyi iletişim kurabilen ve sabırlı olunmasıdır. kaynak: isbulsam

Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı, Kamu Eleman Alımı 2013, Kamu Eleman Alımı 2014, kamu personel alımı, kamu personel alımı 2014, Personel Alımı, Personel Alımı 2013,Personel Alımı 2014, Sosyal Hizmetler Personel Alımı, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Alımı, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Alımı 2013, Sosyal Hizmetler Ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Alımı 2014, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı 2013, Sosyal Hizmetler ve Çocuk Esirgeme Kurumu Personel Eleman Alımı 2014

PTT Sözleşmeli Personel Alımı

PTT Sözleşmeli Personel Alımı

PTT sözleşmeli 70 Bilgisayar, 8 elektrik elektronik, 15 elektrik, 22 inşaat, 10 makine mühendisi, 12 mimar, 10 avukat, 30 tekniker, 2 bin 332 gişe görevlisi, bin 25 dağıtıcı alacak.

PTT A.Ş. PERSONEL ALIM İLANI

Şirketimiz Merkez ve Taşra Teşkilatına 657 sayılı Kanun ve diğer kanunların sözleşmeli personel hakkındaki hükümlerine tabi olmaksızın Bakanlar Kurulunca 4/10/2013 tarih ve 28785 sayılı Resmi Gazete de yayımlanarak yürürlüğe giren “Posta ve Telgraf Teşkilatı Anonim Şirketinde Çalıştırılacak İdari Hizmet Sözleşmeli Personel Hakkında Yönetmelik ” hükümleri uyarınca istihdam edilmek üzere ekli Üstede ili, ilçesi, unvanı, pozisyonu, adedi, sınav şekli ve nitelikleri belirtilen pozisyonlara 2012 yılı Kamu Personeli Seçme Sınavına (KPSS) giren adaylar arasından mühendis, mimar, avukat, gişe görevlisi, dağıtıcı ve tekniker unvanlı “İdari Hizmet Sözleşmeli Personel” alınacaktır.

Sözkonusu idari hizmet sözleşmeli personel sosyal güvenlik bakımından 5510 sayılı Kanunun 4üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi (SSK üyesi) hükümleri uyarınca sigortalı olacaktır.

GENEL ŞARTLAR

a) 29/5/2009 tarihli ve 5901 sayılı Türk Vatandaşlığı Kanununun 28 inci maddesi kapsammda yer alanlar ile PTT’nın yurtdışındaki işyerlerinde istihdam edilecekler hariç olmak üzere Türk vatandaşı olınak.

b) Onsekiz yaşım tamamlamış ve otuzbeş yaşından gün almamış olınak.

c) Kamu haklarından yasaklı bulunmamak.

ç) 26/9/2004 tarihli ve 5237 sayılı Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile: kasten işlenen bir suçtan dolayı altı ay veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar. Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasma fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak.

d) Askerlikle ilgisi bulunmamak, askerlik çağma gelmemiş olmak veya askerlik çağma gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış veya erteletmiş olmak.

e) Yurtiçinde ve yurtdışında devamlı görev yapmasına engel olabilecek beden veya akıl hastalığı bulunmadığım resmi sağlık kurulu raporu ile belgelemek.

f) Başka kuruluşlara karşı mecburi hizmet yükümlülüğü bulunmamak.

g) Atanacağı pozisyon için ekli listede belirtilen öğrenim şartına haiz olmak.

ğ) Mühendis, mimar, avukat ve tekniker pozisyonları için yapılacak sözlü sınavlarda başarılı olınak.

lı) Herhangi bir sosyal güvenlik kurum veya kuruluşundan emekli olmamak.

ı) Daha önce çalıştıkları kamu kurum veya kuruluşlarından disiplin cezası ile işten çıkarılmış olmamak.

ÖZEL ŞARTLAR

a) Mühendis olarak atanabilmek için;

1) Fakültelerin ekli listede belirtilen mühendislik bölümlerinden mezun olmak,

2) Yapılacak sözlü sınavda başarılı olmak, (Bilgisayar, Elektrik-Elekfronik, Elektrik, İnşaat ve Makine branşlarında mühendis alınacaktır.) (Bilgisayar ve Elektrik-Elektronik Mühendisliği branşlarında alınacak Mühendisler için ayrıca, son 5 yıl içerisinde KPDS/YDS sınavlarından İngilizce “D” düzeyinde puan almış olmak şartı aranacaktır.)

b) Mimar olarak atanabilmek için;

1) Fakültelerin Mimarlık bölümlerinden mezun olmak,

2) Yapılacak sözlü sınavda başarılı olmak,

c) Avukat olarak atanabilmek için;

1) Hukuk Fakültesi mezunu olmak,

2) Avukatlık ruhsatım alınış olmak.

3) Yapılacak sözlü sınavda başarılı olınak,

ç) Tekniker olarak atanabilmek için;

1) En az iki yıllık eğitim veren yüksekokulların, ekli listede belirtilen bölümlerinden mezun olmak.

2) Yapılacak sözlü sınavda başarılı olınak,

d) Gişe görevlisi olarak atanabilmek için;

1) En az dört yıllık eğitim veren yükseköğretim kurumlarının,] ekli listede belirtilen bölümlerinden mezun olmak.

e) Dağıtıcı olarak atanabilmek için;

1) En az iki yıllık eğitim veren yüksekokulların, ekli listede belirtilen bölümlerinden mezun olmak.

2) Her türlü iklim ve yolculuk koşullarında posta dağıtım işlerini yaya şekilde yapabilecek derecede sağlıklı olduğunu, erkeklerde en az 1.68 cm, bayanlarda en az 1.60 cm boyunda olduğunu, kilo ile boy arasmdaki farkm 15′den fazla olmadığım sağlık kurulu raporu ile belgelemek.

3) En az B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak.

f) 2012 yılında yapılan Kamu Personeli Seçme Sınavına giımiş olmak.

g) Başvuru işlemlerinde 2012 yılı KPSS sınavına girmiş Lisans mezunları için (KPSS P3), Önlisans mezunları için (KPSS P93) puanı kullanılacaktır.

ğ) Dağıtıcı başvurusu için (KPSS P93) puanı en az 50.00,

Tekniker başvurusu için (KPSS P93) puanı en az 70.00.

Gişe görevlisi başvurusu için (KPSS P3) puanı en az 70.00,

Mühendis, mimar ve avukat başvurusu için (KPSS P3) puanı en az 75.00 olmalıdır.

NOT: Denkliği YÖK tarafından kabul edilmiş yurtdışındaki okulların ilgili bölümlerinden mezun olanlar da başvurabilecektir.

BAŞVURU ŞEKLİ, SÜRESİ VE BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ:

1- Başvurular 21-25 EKİM 2013 tarihleri arasmda www.ptt-gov.tr , http://ik.ptt.gov.tr internet adreslerinden yapılacaktır.

2- En fazla 20 tercih yapılabilecektir.

3- Unvan ve görev yeri belirtilmeyen tercihler geçersiz sayılacaktır.

4- Gişe görevlisi ve dağıtıcı olarak yapılacak atamalar doğrudan KPSS puanı başarı sırası ve tercihlere göre yapılacak olup, ayrıca sözlü sınav yapılmayacaktır.

5- Mühendis, mimar, avukat ve tekniker pozisyonları için ayrıca sözlü sınav yapılacak olup sözlü sınav ve tarihi adaylara bildirilecektir.

6- İlan edilen pozisyon sayısının yüzde otuzu kadar aday yedek olarak belirlenecektir. İlan edilen pozisyonlarda boş kalanlar için yeniden tercih ahnnıak suretiyle yedekler arasından KPSS puan sırasına göre atama yapılacaktır. Yerleştirme sonuçlarının ilanım müteakip, altı aylık süre sonunda yedeklik hakkı sona erecektir.

7- Mühendis, mimar, avukat ve tekniker pozisyonları için ilan edilen pozisyon sayısının üç katı aday KPSS başarı sırası esas alınarak sözlü sınava çağrılacaktır.

8- Sözlü sınav yapılması öngörülen pozisyonlar için sınav notu: KPSS puanı ile sözlü sınav notunun ortalamasından oluşur. Sınav notu en yüksek olandan başlamak üzere ilan edilen pozisyon kadar ataına yapılır.

Puanlanıl eşit olması halinde:

- KPSS puanı yüksek olan,

- KPSS puanlarının eşit olması durumunda diploma tarihi itibariyle önce mezun olmuş olan,

- Bunun da aynı olması halinde yaşı büyük olan,

- Her ikisimn de ayoı olması durumunda ise KPSS sonucu yeni açıklanan

Aday tercih edilir.

9- Sözlü sınava katılanlar, sınav sonuçlarma ilan tarihinden itibaren yedi gün içerisinde yazılı olarak itiraz edebilirler. Bu itirazlar sınav kurulu tarafından engeç on beş gün içinde incelenir ve sonuç ilgiliye bildirilir.

10- Ataması yapılacak adaylardan aşağıdaki belgeler istenir;

a) Nüfus cüzdanı fotokopisi,

b) Kamu Personeli Seçme Sınavı sonuç belgesinin internet çıktısı,

c) Öğrenim durumunu gösterir belge,

ç) Adli sicil kaydmm bulunmadığına dair beyan.

d) Askerlikle ilişiği olnıadığma dair beyan.

e) İş isteme beyannamesi.

f) Mal bildirim beyannamesi

g) Atanacağı pozisyonda çalışmasında salanca olmadığına ilişkin sağlık kurulu raponı.

ğ) Başka kurum veya kuruluşa karşı mecburi hizmetle yükümlü bulunmadığına dair yazıh beyan.

h) 8 adet 4.5x 6 ebadında vesikalık fotoğraf

GENEL HÜKÜMLER

1) Gişe görevlisi ve dağıtıcı olarak yapılacak yerleştirme sonuçlan 1 KASIM 2013 tarihinde aynı internet adreslerinde ilan edilecek olup. yerleştirilen adaylar, yerleştirme sonuçlarının ilanından itibaren on gün içinde atama sırasında istenen bilgi ve belgelerle bnlıkte yerleştirildiği ünitenin insan kaynakları birimine müracaat edeceklerdir. Bu süre içerisinde müracaat etmeyenlerin dosyaları işlemden kaldınlacaktır.

2) Mühendis, mimar, avukat ve tekniker pozisyonlarına müracaat eden adaylardan sözlü sınava çağrılacak olanların Üstesi 1 KASIM 2013 tarihinde anılan internet adreslerinde ilan edilecek olup, sözlü sınav yer. zaınaıı ve şekli bilahare bildirilecektir.

3) Ataması gerçekleştirilen adayların başvuru formunda belirtilen adresine tebliğ yapılacak olup.

adaylar atama kararının kendilerine tebliğ tarihinden itibaren on beş gün içerisinde göreve

başlamak zorundadır. Belgeyle ispatlanabilir mücbir sebep olmadıkça bu süre içinde göreve

başlamayanların atamaları iptal edilecek olup, askerlik hariç mücbir sebeplerle göreve başlamama halinde iki ayı aştığı takdirde atama işlemi iptal edilecektir.

Başvuru kılavuzu için tıklayınız.

Mühendis tablosu için tıklayınız.

Mimar tablosu için tıklayınız.

Avukat tablosu için tıklanınız.

Tekniker tablosu için tıklayınız.

Gişe görevlisi tablosu için tıklayınız.

Dağıtıcı tablosu için tıklayınız.

OKULLARIN BÖLÜM VE KODLARI İÇİN TIKLAYINIZ.

PTT, PTT Eleman Alımı, PTT İş Başvurusu, PTT İş Başvurusu 2014, PTT İş İlanları, PTT İş İlanları 2014, Ptt Memur Alımı, PTT Memur Alımları, Ptt Personel Alımı, PTT Personel Alımı 2014, PTT Sınavı, PTT Sözleşmeli Personel Alımı, PTT Sözleşmeli Personel Alımı 2014

PTT Personel Eleman Alımı İş Başvurusu 2014

Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü veyahut kısa adıyla PTT ülkemizin yani Türkiye Cumhuriye’nin psta kuruluşudur. Osmanlı devleti’nde posta ihtiyaçlarını karşılamak için 1849 yılında kurulan bu kuruluş şu anda da devam etmektedir. Birçok farklı konuda faaliyet gösterek PTT sadece posta ve bunun benzeri gibi hizmetlerin yanında kargo ve ülkemizdeki köprü ve otoyallardaki HGS sistemi hayata geçirmiştir.

Şubeleri ve gezici şubeleri bulunan Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü ülkemizdeki genel müdürlük ve şubelerinde farklı işlerde görev alacak olan yeni çalışma arkadaşları alacaktır. Eğer sizde Posta ve Telgraf Teşkilatı Genel Müdürlüğü ya da kısaca PTT’de çalışmak istiyorsanız linkten bu konu hakkında bilgiyi görebilir ve eğer açık pozisyonlar veya alınacak yerler varsa hemen sizde gerekli belgeler ve diğer istenenler ile başvurunuzu yollayabilirsiniz. kaynak: iskursitesi

Eleman Alımı, Eleman Alımı 2014, Memur Alımı, Memur Alımı 2014, Personel Alımı, Personel Alımı 2014,PTT, PTT 2014, PTT Açık Pozisyonlar, PTT İnsan Kaynakları, PTT İş Başvurusu 2014, PTT İş İlanları, PTT İşçi Alımı, PTT İşçi Alımı 2014, PTT Memur Alımı 2014, PTT Memur Alımları, PTT Memur Alımları 2014, PTT Personel Eleman Alımı 2014, PTT Personel Eleman Alımı İş Başvurusu 2014, PTT Sözleşmeli Personel Alımı, PTT Sözleşmeli Personel Alımı 2014